（汶萊）汶萊就業與勞動力發展署官員10月24日表示，汶萊政府努力擴大本地人就業規模和提高本地人的勞動技能，實現2017年本地就業人數達到3萬人、2035年時達到5萬人的目標。

為實現上述目標，汶萊政府將在公平的競爭環境、良好商業環境，以及高素質本地勞動力、人力資源培訓和網絡建設、穩定的金融結構等5個方面大力支持企業雇用本地人。此外，政府還向為本地勞動力提供技能培訓的企業發放培訓期間每天5文元的補貼，培訓期間65%的財政優惠政策，以及本地勞動力實現長久就業期間第一年1000文元，第二年1500文元的獎勵。

汶萊就業與勞動力發展署官員表示，為確保本地人就業規模的擴大，汶萊政府已宣佈削減或廢除7個行業外國勞工配額，分別為管理員、工人、銷售員、司機、烘焙師、收銀員、屠夫和類似職位，具體配額發放將視待就業人員申請情況而定。

與此同時，汶萊發展部基礎設施建設司官員強調，目前政府基建項目必須有本地公司參與，本地公司最低佔股20%。外國公司參與大型項目，應主動將先進技術及管理經驗傳授於本地公司，並幫助汶萊培養專業人才。據統計，2010年汶萊建築業勞動力市場規模為3萬人，本地員工僅佔12%。（新華社）