（新加坡）新加坡公佈2013年度財政預算案，推出大量“派糖”措施，協助中低收入人士紓緩生活壓力，試圖減輕貧富懸殊，包括推出企業僱員加薪補貼計劃、降低自住物業房產稅等。新加坡民怨近期因外來移民問題加劇，新措施或有助暫時紓減社會怨氣。

新加坡副總理兼財長尚達曼稱，今次預算案旨在“加快經濟和社會轉型步伐”，著重優先緩解國民在轉型期間的陣痛。由於勞動力市場未來數年預計仍持續緊縮，影響工資增長，故政府在預算案中推出“加薪補貼計劃”，在未來3年資助僱員的部份工資增長，企業凡為月薪4000新幣（1新幣約同0.8066美元，下同）或以下的僱員加薪，最多可獲政府資助加薪額的40%。

退稅最多50%
公屋免雜費3月

政府估計需撥款36億新幣（，以“鼓勵企業與員工分享提昇生產力的成果”。如僱主今年為員工加薪200元，政府會每月支付四成加薪額給僱主。新加坡政府上次為僱主提供工資補助是在2009年衰退時，當時協助僱主支付員工部份工資，以保住員工飯碗。

另外，新加坡政府亦加強現有生產力及創新優惠計劃，在未來3年提供30%公司稅回扣。政府也將撥出17億新幣幫助中低收入家庭應付高漲生活費，包括發放較去年多一倍的額外消費稅補助券，預計將有140萬人受惠。政府亦將給予居於組屋的家庭1至3個月雜費回扣、補助長者國民保健儲蓄戶口等。此外，未來5年學前教育開支將倍增至逾30億新幣，以設立更多學前教育中心及幼兒園，確保中低收入家庭子女教育質素。

豪宅貴車加稅縮貧富差距

預算案又提出調整房地產稅結構，加強累進稅制，包括將自住物業免稅額擴充至年出租收益為8000新幣或以下的物業，估計有95萬間物業的業主可獲減輕賦稅，而佔全國首1%的豪宅業主則會將增加賦稅，約1.5萬間物業受影響。豪華汽車買家亦會在改革稅制下繳納更高稅款。

有專家認為，財政預算案包括多項紓困措施，有助紓減貧富差距，但亦有專家質疑“加薪補貼政策”對推動國內生產力的效用。由於加薪補貼計劃以僱主為對象，僱主可能故意將員工月薪控制在4000元以下圖利，也可能在為員工加薪後，減少花紅或其他津貼，確保工資成本不會上漲。

新國預算案部份內容

‧協助低收入人士

■發放較去年多一倍的額外消費稅補助券

■所有居住組屋的家庭，按組屋大小可獲1至3個月的雜費回扣

■60歲以下人士可享30%退稅，60歲以上納稅人可獲50%退稅，兩者上限不超過1500元坡元

■聘請女傭支付的優惠女傭稅，從170坡元減至120坡元

■擴大入息補助，月入1900坡元以下人士可申請

‧富人稅

■增加非自住的投資性豪宅房地產稅，以一間位於市中心地段、1年出租收益可達15萬坡元的豪宅為例，房地產稅會從1.5萬坡元增至2.4萬坡元，增幅達60%

■增加豪華車輛註冊費

‧企業

■撥款36億坡元設加薪補貼計劃，月薪4000坡元以下者，政府資助40%加薪額（香港明報）