法國‧薩爾科齊挑戰禁忌‧改60歲退休“德政”規定


(法國)薩爾科齊政府週二(7月13日)對法國模式社會制度,提出近年最大規模的改革方案,挑戰社會禁忌,提高退休年齡並開徵新稅,交給國會審議,盼能削減赤字。此大計是總統薩爾科齊尋求2012年連任而提出的社會改革核心議程,但勞工部長韋爾特近日捲入法國女首富的非法政治獻金醜聞,令改革蒙上陰影,更令薩爾科齊陷入任內最大政治危機。

薩爾科齊(Nicolas Sarkozy)週一(7月12日)晚黃金時段接受電視台1小時專訪,強烈否認曾向法國女首富、歐萊雅集團女繼承人貝當古(Liliane Bettencourt)收取非法政治獻金,強調“法國不是貪腐國家”,堅稱政客與官員都誠實可靠。他聲稱,誹謗他過去20年都到貝當古家收取非法獻金的言論可恥,又斥散播謠言的人旨在破壞韋爾特(Eric Woerth)推動的退休金改革,“當你執行改革,你會觸犯一些人。他們往往用誹謗中傷回敬你”。

薩爾科齊堅持韋爾特留任勞工部長執行改革,並稱讚他是“誠實的人”,但在政治壓力下,他亦建議韋爾特辭任執政聯盟司庫。韋爾特被指於2007年大選、擔任薩爾科齊競選團隊的財務主管期間,涉嫌收受貝當古約146萬港元作競選經費,遠超法例容許上限。

工會威脅激烈抗爭

薩爾科齊的退休制度改革方案,最具爭議的是在2018年前將退休年齡由60歲押後至62歲,並使公私營機構的退休計劃劃一。工人要領取全額退休金的供款年期將延長,對高收入者亦會開徵新稅。在法國談論押後退休年齡是社會禁忌。法國前總統密特朗(Francois Mitterrand)1982年將退休年齡定為60歲,被視為重大德政,今次押後退休年齡的建議已在社會引起巨大反彈。法國最大工會CGT稱改革計劃“不公正”,將削赤壓力轉嫁工人。多個工會已威脅激烈抗爭。

薩爾科齊稱,將就法案部份措施與工會磋商,但押後退休年齡及延長工人供款年期的目標不變。退休金改革旨在3年內,實現將政府財赤控制於GDP3%的目標,並在2018年前達成退休金計劃“零赤字”。和許多歐洲國家一樣,法國人口老化、勞動人口減少,令退休基金面臨供款不足。若不改革,預料退休基金的赤字在2020年達到4400億港元,2050年更達7000億至1.1萬億港元。

法國改革5建議內容

1.退休年齡

新規定2018年全面生效,將退休年齡由60歲提高至62歲。2011年7月起,法定退休年齡會以每年4個月的速度逐步提高,直至2018年。選擇提早退休的公務員,現可於50歲或55歲時退休,但到2018年提早退休年齡將變為52或57歲。

2.領取退休金年限

未來希望領取全額退休金的退休人士,須作41.5年的退休供款,而非現時的40.5年;供款期不足此數者,要到67歲才能領取退休金,而非現在的65歲。

3.富人稅率

高收入人士入息稅將由40%上調至41%。投資收入和資本增值稅稅率亦上調1個百分點。

4.公私營劃一

公私營機構的退休金供款,將在未來10年逐步看齊,公務員退休供款將由薪酬的7.85%,提高至與私企員工一樣,同為10.55%。

5.艱苦工作者

常要體力勞動、工作環境艱難的“艱苦工作者”,未來將要證明“專業性損傷”、工傷和失去20%工作能力,才能提前領取退休金,較現有法例嚴。(香港明報